logo1

image2

Pink Elephant – один из лидеров по запуску детских клубов, предлагает услуги по организации корпоративной детской комнаты.

НАША ЦЕЛЬ — ПРЕДЛОЖИТЬ ТО, ЧТО НЕСЕТ ЦЕННОСТЬ РОДИТЕЛЯМ, И КОМПАНИИ

Корпоративный детский клуб – это пространство для временного пребывания детей в офисе или в его близи.

Здесь родители могут оставить ребенка под присмотром квалифицированных преподавателей на несколько часов или на целый день.

Широкое распространение эта модель организации дошкольного детского образования получила среди крупных компаний Европы и США.

ЗАНЯТИЯ С ДЕТЬМИ

pic6

ДЛЯ РЕБЕНКА БУДУТ ДОСТУПНЫ

СЛЕДУЮЩИЕ ВОЗМОЖНОСТИ:

Рисунок7

Дневной сон

Отдельная комната с кроватями

Воспитание

Присмотр и постоянное внимание двух воспитателей

Питание

Кухня-столовая поможет соблюдать режим здорового питания

ПРЕИМУЩЕСТВА ДЛЯ КОМПАНИИ

Меньше опозданий

Меньше отгулов

Меньше декретный отпуск

Больше эффективного времени на работе

Спокойствие за ребенка = сосредоточенность на рабочих задачах

Больше кандидатов – возможность выбрать лучших

Повышение лояльности и уважения сотрудников

Выгодная инвестиция для компании

Отличный бонус к соц. пакету и имиджу

ВЛИЯНИЕ НА СОТРУДНИКОВ И СОИСКАТЕЛЕЙ

Корпоративный детский клуб
– это забота о своих сотрудниках, многие из которых женщины с детьми.

Работающая мама решит для себя главный вопрос – где оставить ребенка, пока работаешь в офисе.

Часто возникает потребность присмотреть за ребенком на время каникул или после школы, когда его не с кем оставить.

Сотрудники будут благодарны своей компании, за то, что они смогут на нее рассчитывать, когда у них появится потребность в развитии и уходе за детьми.

РЕСУРСЫ ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ

Для организации детской комнаты для школьников и детей младшего школьного возраста компания Pink Elephant предлагает работу на следующих условиях:

Необходимые помещение около 60 кв. м

Желательно наличие сан. узла или рукомойника

Фиксированный бюджет

Возможность дневного присмотра за детьми (до 20 чел. в день)

ИНВЕСТИЦИИ ОКУПАЮТСЯ. ПРИМЕРЫ КОМПАНИЙ.

Для западных коллег корпоративный сад – не только инструмент повышения лояльности сотрудников, но и выгодная инвестиция.

5
4
6
2
7
1

Руководитель —

Алеся Карась

+38 067 232 86 86